Själva ordet Eljest [el:jest] är dialekt och används av oss här i Piteå. Man kan säga att vara eljest är att vara annorlunda i positiv bemärkelse. Vi tror också att alla har känt sig eljest - någon gång. Kan du relatera till dessa påståenden, då är du också Eljest - grattis, för det tycker vi är magiskt!

Du än schysst person som tänker nytt och annorlunda.
Du är en person som kan ifrågasätta, lyssna, tänka i nya banor.
Du är snäll och hjälpsam.
Du vill ha roligt på jobbet, vad som sen är roligt är olika för alla personer som är Eljest.
Du gillar riktig vinter och ljusa sommarnätter. Du är åtminstone beredd att ge det en chans!
Du ställer upp för andra.
Du vill jobba för Pitebornas bästa.
Du vill göra skillnad - på riktigt.
Du har hjärtat på rätt ställe.
Du känner igen en annan person som är eljest på 500 meter (minst).
Du har vänner som också är eljest, kanske borde dom också flytta till Piteå?
Du gillar när folk beter sig eljest.

Vi visste det! Du är helt klart
Eljest, när ses vi?

Å som Eljest, gillar du såklart en arbetsgivare med schyssta villkor, ta en titt!

Förmåner för dig som anställd

En i gänget

Som medarbetare i Piteå kommun har du drygt 4000 kollegor som varje dag arbetar för att göra skillnad i pitebornas vardag och levererar den service de har rätt till.
Älska semester

Grunden är 25 semesterdagar, är du 40 år får du 31 dagar och vid 50 år 32 dagar. Du kan även semesterväxla, växla in semestertillägget och få upp till 6 extra lediga dagar.
Din hälsa är viktig

Vi erbjuder friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. På betald arbetstid kan du lämna blod och gå på regionens hälsosamtal för 40-, 50- och 60-åringar. Arbetsmiljön är viktig, behöver du stöd i din hälsa har vi bra företagshälsovård.
Pension

Som anställd har du en tjänstepension i form av ålderspension och efterlevnadspension. Du också välja att spara extrapengar via bruttolöneavdrag. När det är dags att tänka på pension erbjuder vi personlig information.
Balans i livet

Vi vet att önskemål om arbetstider varierar under olika faser i livet. Vi har ett fördelaktigt flextidsavtal och olika arbetstidslösningar. Vid föräldraledighet får du ett tillägg som motsvarar 10 procent av ditt lönebortfall.
Försäkringar för din trygghet

Vi har ett tillägg i sjukförsäkringen som innebär att om du är sjuk längre än 14 dagar får du 10 procent av lönebortfallet till och med den 90:e dagen. Alla anställda är försäkrade vid sjukdom, arbetsskada och dödsfall.